WhatsappWhatsapp
TelefonHemen Ara
In collabaration with Andersen Global in Turkey
AYIPLI MALIN MİSLİ İLE DEĞİŞİMİ MÜMKÜN MÜ?

Ayıplı mal, tüketiciye teslimi anında, taraflarca kararlaştırılmış olan örnek ya da modele uygun olmaması ya da objektif olarak sahip olması gereken özellikleri taşımaması nedeniyle sözleşmeye aykırı olan maldır. Peki, ayıplı malın üretimi yok veya malın misli mevcut değilse misliyle yapılacak değişimi nasıl olur? Avukat Özgün Önal ve Stj. Av. İlkay Mert İleri yanıtladı.

Daha Fazla
TÜRK TİCARET KANUNU KAPSAMINDA SERMAYE ŞİRKETLERİNDE BÖLÜNME

Sermaye şirketleri, kanunda öngörülen şekilde kurulmakla birlikte rekabet edebilirlik koşullarını güçlendirmek veya mali durumunu iyileştirmek adına yapısal değişikliklere gidebilmektedir. Bu çerçevede sermaye şirketlerinin malvarlığını ve yükümlülüklerini tamamen veya kısmen ayırarak bölünme yoluna başvurduğu görülmektedir. Türk Ticaret Kanunu’nun (“TTK”) 159. ila 179. maddelerde bölünmeye ilişkin hükümler düzenlenmiş bulunmaktadır.

Daha Fazla

| Okuma Süresi: < 1

VERİ OTORİTELERİ AYLIK GELİŞMELER BÜLTENİ – NİSAN

MGC LEGAL

MGC Legal’in hazırladığı Nisan ayı Veri Otoriteleri aylık gelişmeleri bültenini incelemek ister misiniz?

ÇOCUKLARIN VELAYETİNİN DAVACI BABAYA BIR...

Yargıtay 3.HD tarafında verilen 2018/6724 E. 2018/11330 K. hakkında; (Taraflar) “Davalı Anne - Davacı Baba” arasındaki nafaka davasının mahkemece yapılan yargılaması sonucunda, davanın kısm..
YILDA 270 SAATİ AŞAN FAZLA ÇALIŞMA SEBEB...

1. İşçinin Haklı Nedenle Fesih 4857 Sayılı İş Kanunu m.24’te, işçinin haklı nedenle derhal fesih hakkı düzenlenmiştir. İlgili kanun hükmünde işçinin haklı nedenle fesih hakkını kullanabileceği ha..
KORONAVİRÜS NEDENİYLE İŞVEREN ÇALIŞANINI...

Koronavirüs nedeniyle pek çok işveren işçileri ücretsiz izin kullanmaya zorluyor. Peki, salgın nedeniyle işveren, tek taraflı aldığı karar ile işçiyi ücretsiz izne gönderebilir mi? Avukat Emre Kuş..